(참고) "공공부문이 선도하여 '모두를 위한 더 나은 일터'를 만들겠습니다." 정부, 공무직委 6개 분야별협의회 발족

-11월부터 본격적으로 분야별 의제 논의 시작-공공부문 공무직비정규직 등 임금 실태조사 결과 발표(11월 4째주)정부는 관계부처 합동으로 공무직위원회 내 6개 분야별협의회의 구성을 완료(10월말)하고 11월부터 본격적으로 운영할 계획임을 밝혔다.지난 9.18일 공무직위원회 출범 이후 노동계(양대 노총)·정부·전문가가 함께 위원 구성 논의를 이어간 끝에 약 40일만에 6개 분야별협의회 구성을 합의로 마무리함으로써 본격적인 의제 논의가 시작되었다.분야별협의회는 공공부문별로 나누어 ①중앙행정기관②지방자치단체③교육기관④공공기관⑤민간위탁⑥자회사 등 6개 분야로 구성되며, 각 관련 부처에서 간사부처로 참여하는 등 공무직 관련 정책 논의에 책임감을 더했다.* (공공기관 분야) 공공기관의 특성을 반영하여 중앙공공기관과 지방공공기관을 다루는 중앙소분과 및 지방소분과를 각각 발족(완료)* (민간위탁 분야) 광범위한 민간위탁 사무의 특성을 반영하여 돌봄분야와 생활폐기물분야를 다루는 돌봄소분과 및 생활폐기물소분과를 각각 운영할 예정☞(분야별협의회 일정) 제1차 회의(6개분야,2소분과), 중앙행정(11.5), 지자체자회사(11.11), 교육기관(11.13), 공공기관(11.18), 민간위탁(11.19), 중앙공공소분과(11.20), 지방공공소분과(11.24) 順또한 분야별협의회는 현장의 목소리를 바탕으로 분야별 특수성이 반영된 논의가 이루어지는 곳으로, 각 분야의 현장성과 정책의 일관성을 함께 확보할 수 있도록 공공부문 공무직노동자의 차별해소와 처우개선 등 광범위한 의제 논의가 전개될 예정이다.한편, 공공부문 내 공무직노동자(공무직+기간제)의 규모는 총 33.8만명이며, 민간위탁 종사자까지 포함할 경우 약 53.3만명에 이를 것으로 추정된다.정부는 공무직위원회 내 발전협의회(위원장노동정책실장)에서 이러한 내용을 포함하는 '공공부문 공무직비정규직 등 임금 실태조사*'를 발표(11월 4주 예정)하는 등 공무직노동자의 차별해소와 처우개선을 위한 본격적인 행보를 시작한다고 밝혔다. * 공무직노동자 등 규모 (공무직) 공무직 노동자 총 23.2만명, 공공부문 전반에 폭넓게 분포지방자치단체 6.2만명(26.8%), 공공기관 5.3만명(23.2%), 중앙행정기관 5.2만명(22.6%), 자회사 4.9만명(21.5%), 지방공기업 1.3만명(5.9%) 順(기간제) 기간제 근로자 총 10.6만명, 이 중 절반 이상이 지자체 소속지방자치단체 5.9만명